Pe data de 6 iunie Apple a trimis angajatilor un memoriu intern prin care ii anunta ca orice angajat care recomanda un posibil candidat care poate fi angajat pentru a lucra la iCloud va primi un bonus de 10.000$. Desi este o metoda destul de neobisnuita de a cauta angajati, probabil Apple mizeaza pe faptul ca angajatii vor avea o putere de convingere mai mare asupra unor angajati ai altor servicii rivale. Este cred prima oara cand Apple ofera un asemenea bonus pentru angajatii sai insa nu stiu cat de eficienta este o asemenea campanie de angajare.
Apple cauta oameni specializati in Java si C++ pentru noua sa divizie iCloud si sper ca angajatii alesi sa aiba intr-adevar cunostintele necesare deoarece initiativa celor de la Apple imi da oarecum de inteles ca ei ar fi usor disperati pentru ca nu au gasit suficienti oameni capabili deocamdata.