Ministrul Muncii și Solidarității Sociale, Simona Bucura-Oprescu, împreună cu președintele Institutului Național de Statistică, Tudorel Andrei, au semnat un ordin comun pentru introducerea a șapte noi ocupații în Clasificarea Ocupațiilor din România (COR). Această inițiativă răspunde direct solicitărilor angajatorilor și reflectă angajamentul ministerului de a rămâne în pas cu evoluțiile pieței muncii și ale tehnologiei.
Ministrul Simona Bucura-Oprescu a subliniat importanța actualizării permanente a COR, menționând că: „Actualizarea permanentă a ocupațiilor face parte din preocuparea constantă a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale de a adapta COR la evoluțiile pieței muncii și la noile tehnologii care impun schimbarea standardelor ocupaționale.”
Noile ocupații introduse sunt diverse și acoperă o gamă largă de competențe și domenii, de la sănătate până la transporturi și tehnologie, subliniind dinamica pieței muncii și necesitatea adaptării continue la cerințele economiei moderne. Acestea includ:
- Farmacist primar, care joacă un rol crucial în gestionarea prescripțiilor medicale și supravegherea activității farmaciștilor.
- Inginer transporturi rutiere de mărfuri, specializat în planificarea și supervizarea transporturilor de mărfuri folosind tehnologie avansată.
- Inginer transporturi rutiere de persoane, responsabil cu coordonarea operațiunilor de transport pentru călători.
- Manager de cost pentru dezvoltarea proiectului, cu un focus pe planificarea și controlul costurilor proiectelor.
- Programator grafic de execuție pentru realizarea proiectului, esențial pentru elaborarea și monitorizarea programelor de execuție ale proiectelor.
- Tehnician mecatronist, cu competențe în diagnosticarea și remedierea defecțiunilor în echipamente mecatronice.
- Atașat pentru muncă și afaceri sociale, o ocupație care subliniază legătura dintre aspectele sociale și cele legate de muncă în cadrul politicii guvernamentale.
Aceste adăugiri reflectă tendințele actuale de pe piața muncii și răspund nevoii de specialiști calificați în domenii inovative și în evoluție. În trecut, multe ocupații care nu mai corespundeau realităților pieței de muncă au fost eliminate din COR, cum ar fi telexistul sau operatorul scămoșetor, demonstrând angajamentul instituțiilor de a menține un cadru de lucru relevant și actualizat.
Aceste schimbări subliniază importanța adaptării continue a forței de muncă și a sistemelor educaționale la noile cerințe ale pieței, pregătind profesioniștii pentru ocupațiile viitorului și asigurând o tranziție fluidă către economia bazată pe cunoaștere și inovație.
This post was last modified on feb. 5, 2024, 6:32 PM 18:32